Transformations  in
Business & Economics

NEDARBO LYGĮ LEMIANČIŲ VEIKSNIŲ CHARAKTERISTIKŲ ANALIZĖ: TRIJŲ PIETRYČIŲ AZIJOS VALSTYBIŲ ASOCIACIJOS ŠALIŲ PALYGINIMAS
Peter Karacsony, Nguyen Thi Khanh Huyen, Laszlo Vasa

SANTRAUKA:  Socialinės ir ekonominės problemos, įtraukiant infliaciją, verslo nepastovumą, gyventojų perteklių, skurdą, elgetavimą ir prastėjančias gyvenimo sąlygas, šiuolaikiniame pasaulyje kasdien vis labiau aštrėja. Nedarbas yra viena pavojingiausių ir labiausiai bet kurią ekonomiką alinančių problemų tarp kitų neišsprendžiamų klausimų. Nedarbo terminas dažnai vartojamas makroekonomikoje, reiškia žmonių, kurie yra darbingo amžiaus, turi pilną darbingumą ir kuriems reikia susirasti darbą, bet jie dar neturi jo, būklę. Nedarbo lygis yra rodiklis, veikiantis šalies ekonominę plėtrą, tad vyriausybėms svarbu turėti kuo veiksmingesnę nedarbo lygio valdymo politiką. Tyrime daugiausia dėmesio skiriama infliaciją veikiantiems veiksniams, įtraukiant darbo užmokestį, infliaciją, ekonomikos augimą ir švietimą. Kiekvienoje šalyje minėti veiksniai skirtingai veikia nedarbo lygį. Šio tyrimo išvados įvairiose šalyse skiriasi. Kalbant apie visus gyventojus, išanalizavus visų trijų šalių imtį nustatyta, kad darbo užmokestis ir išsilavinimas neigiamai veikia nedarbo lygį. Tai iš esmės atitinka daugelio kitų tyrimų rezultatus, kai dėl padidėjusio darbo užmokesčio į darbo rinką įsitraukia daugiau darbuotojų. Visos tiriamos šalys yra didžiausios Azijos ekonomikos šalys, todėl tokioje sparčiai augančioje šalyje kaip Vietnamas tokie veiksniai kaip darbo užmokesčio didinimas ar švietimo gerinimas akivaizdžiai padidina darbo galimybes ir sumažina nedarbo lygį.

REIKŠMINIAI ŽODŽIAI: nedarbas; darbo rinka; regresinė analizė; infliacija; Pietryčių Azijos valstybių asociacija (ASEAN); Azija.